Praca w Holandii

Alert Isolatie BV https://www.alertisolatie.nl/

Adres

's-Gravelandseweg 246; 3125 BK Schiedam

Zakres obowiązków

Firma Alert Isolatie jest od 1979 roku specjalistą od izolacji wełny mineralnej we wszystkich formach. Zajmuje się zastosowaniem izolacji w budownictwie.

Wymagane umiejętności

Poszukujemy zmotywowanych osób, które chcą pracować w Holandii długi okres czasu. Praca polega głównie na montażu części do nasłonecznienia i izolacji. Są różne stanowiska pracy:

- Jedna osoba obsługuje maszynę, która tnie piankę w bloczki, wycina ona kształty z pianki do ocieplania rur, które później są wkopywane do ziemi. Później opisuje wymiary i wysyła zamówienie do innego działu. - kolejne stanowisko: osoby pryskają sprayem wszystkie elementy wycięte z maszyny, z dwóch części składają jeden element i przyklejają sreberko przeciwpożarowe, pakują według listy i wysyłają do klienta. - na kolejnej hali: wszelkie prace manualne związane z kompletacja części do izolacji do wysyłki.

Extra informacje

-Firma pracuje w systemie 1-zmianowym od 7:15-17:00

-Od poniedziałku do piątku, czasami możliwość pracy w soboty.

Dodatki:-Jeśli więcej niż 40 godzin 50%

-Sobota -75 %

-Niedziela -100%

Bezpieczeństwo

Buty S3. Własne wygodne ubranie do pracy.

Buty robocze można zakupić w biurze koszt to 29 euro.

Preferowani mężczyźni

Znajomość języka angielskiego

Stawka godzinowa-13,68 euro+8 % dodatku wakacyjnego

Informacje dla kandydatów:

Każdy kandydat musi spełnić następujące wymagania przed podjęciem pracy:

1. Konto bankowe

• Kandydat musi posiadać konto bankowe na swoje imię i nazwisko. Należy zabrać potwierdzenie posiadania konta bankowego z widocznymi danymi właściciela.

2. Telefon

• Wymagany jest sprawny telefon dotykowy (smartphone).

3. Dokument tożsamości i numer BSN

• Konieczne jest posiadanie ważnego, nieuszkodzonego dokumentu tożsamości (dowód osobisty lub paszport).

• Należy posiadać oryginalny dokument z numerem BSN lub duplikat (koszt około 20 euro, który kandydat pokrywa samodzielnie, konieczne wcześniejsze zgłoszenie).

4. Dokumenty dodatkowe

• Jeśli praca tego wymaga, zaświadczenie o niekaralności (możliwość uzyskania w Holandii).

• Prawo jazdy.

Warunki zatrudnienia:

Lokalizacja i przyjazdy

• Obecnie przyjazdy odbywają się do Gorinchem.

Umowa

• Umowy zawierane są na okres 4 tygodni.

• Podpisanie umowy odbywa się w biurze na miejscu. Po przyjeździe kandydat otrzyma dostęp do aplikacji „Flexwrapp” (Android).

• Umowa oraz dokumenty będą dostępne do podpisu w aplikacji za pomocą podpisu elektronicznego.

Wynagrodzenie

• Zatrudnienie na kontrakcie holenderskim z wypłatą w systemie tygodniowym (przelewy zazwyczaj w piątki).

• Wynagrodzenie wypłacane jest na konto bankowe pracownika.

• Dodatek wakacyjny (8%) wypłacany przy każdej wypłacie.

• Dodatek urlopowy (10,92%) wypłacany po zakończeniu kontraktu lub na pisemny wniosek pracownika.

Koszty i odciągnięcia z wynagrodzenia:

Przygotowanie przed wyjazdem – co zabrać:

• Numer BSN/SOFI – oryginał lub dokument urzędowy z widocznym numerem BSN.

• Karta do bankomatu i numer konta – potwierdzenie posiadania konta na swoje imię i nazwisko.

• Sprawny telefon.

• Gotówka – na wydatki w pierwszym tygodniu.

• Zaświadczenie o niekaralności (jeśli wymagane).

• Ważny dowód osobisty lub paszport.

• Prawo jazdy.

• Adres e-mail.

• Naczynia i sztućce (zalecane: kubek, garnek, sztućce).