Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.

Szkoła Podstawowa nr 13
Dyrektor Szkoły Podstawowej Nr 13 im. Orląt Lwowskich w Szczecinie ul. Bałtycka 1a, 70-880 Szczecin zatrudni Woźnego

Woźny Szkoła Podstawowa

  • Data publikacji:
  • 01-07-2022
  • Miejsce Pracy:
  • Szczecin
  • Wynagrodzenie:
  • 3010 PLN brutto miesięcznie
  • Stanowisko:
  • Konserwator

Miejsce pracy:            

Szkoła Podstawowa Nr 13 im. Orląt Lwowskich w Szczecinie, ul. Bałtycka 1a

Stanowisko:

woźny

Wymiar etatu:

1 etat

Data rozpoczęcia pracy: 

Od zaraz

Zakres zadań do wykonania na powierzonym stanowisku:

1.        Utrzymywanie czystości na terenie wokół szkoły.

2.        Dokonywanie drobnych napraw uszkodzonego sprzętu i urządzeń.

3.        Sprawdzanie zabezpieczenia okien, kranów, drzwi, wyłączenie oświetlenia, załączanie i wyłączanie systemu alarmowego.

4.        Pilnowanie, aby na terenie szkoły nie znajdowały się osoby postronne.

5.        Kontrolowanie zabezpieczenia budynku przed pożarem i kradzieżą.

6.        Dbanie o stan techniczny narzędzi, używanie ich zgodnie z przeznaczeniem.

7.        Dokonywanie drobnych remontów.

8.        Zamiatanie, koszenie trawy, grabienie, podlewanie, odśnieżanie, posypywanie piaskiem terenu wokół budynku (zależnie od pór roku).

9.        Wykonywanie innych poleceń dyrektora związanych z organizacją pracy w szkole.

 

Wymagania niezbędne:

1.        Obywatelstwo polskie.

2.        Wykształcenie min. zawodowe.

3.        Dobry stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie.

 

Wymagania  dodatkowe:

1.        Wysoka kultura osobista.

2.        Umiejętność dokonywania drobnych napraw i konserwacji.

3.        Rzetelność i dokładność, odpowiedzialność, dyspozycyjność, systematyczność.

4.        Umiejętność pracy w zespole.

 

 

Wymagane dokumenty:

- CV z klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych

w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji”,

- Kserokopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie,

- Kserokopie dokumentów potwierdzających dotychczasowe zatrudnienie,

- Kserokopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje i umiejętności

 

Termin i miejsce składania dokumentów:

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w sekretariacie Szkoły Podstawowej nr 13 w Szczecinie lub przesłać mailem na adres sp13@miasto.szczecin.pl.

 

 

OBOWIĄZEK INFORMACYJNY ZGODNY Z ART. 13 UST. 1 RODO

Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych   w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (4.5.2016 L 119/38 Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej PL) 

Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy

  • Administratorem Państwa danych osobowych jest Szkoła Podstawowa nr 13 im. Orląt Lwowskich   w Szczecinie. Z Administratorem można skontaktować się listownie: 70-880 Szczecin,                    ul. Bałtycka, telefonicznie +48914647516 e-mailowo: sp13@miasto.szczecin.pl
  • Inspektorem Ochrony Danych jest Pan Maciej Lis, z którą można się skontaktować pod nr telefonu +48918522093, e-mailowo iod@spnt.pl
  • Państwa dane kontaktowe są przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko pracownicze do [...]  , na podstawie:
  • art. 6 ust. 1 lit. c RODO tj. gdy przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na placówce, w tym w związku  z wykonaniem obowiązków nałożonych art. 22 (1)  par. 1 Kodeksu Pracy, art. 10 ust. 5 Karty Nauczyciela, art. 13/14 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe (Dz.U. z 2017 r., poz., 59)
  • art. 6 ust. 1 lit. a RODO tj. na podstawie zgody udzielonej w celach określonych każdorazowo  w przekazywanych formularzach zgody,
  • art. 6 ust. 1 lit. b RODO - podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.
  • Odbiorcami danych są upoważnieni pracownicy Administratora, podmioty, którym należy udostępnić dane osobowe w celu wykonania obowiązku prawnego, a także podmioty, którym dane zostaną powierzone do zrealizowania celów przetwarzania.
  • Państwa dane osobowe będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, chyba że wyrażą Państwo zgodę na ich przetwarzanie na potrzeby dalszych procesów rekrutacyjnych.
  • Mają Państwo prawo żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do niesienia sprzeciwu wobec przetwarzania,  a także prawo do przenoszenia danych.
  • W przypadku danych przetwarzanych na podstawie zgody, mają Państwo prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
  • Mają Państwo prawo wnieść skargę do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeśli uznają Państwo, iż przetwarzanie przez Administratora Państwa danych osobowych narusza przepisy dot. ochrony danych osobowych.
  • Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale w celu uczestniczenia w rekrutacji są Państwo zobowiązani do podania danych. Niepodanie danych skutkuje odmową uczestnictwa w rekrutacji.
  •  

    Data wygaśnięcia: 18.07.2022r.